Працівник може бути відсторонений від роботи на підставі статті 46 КЗпП України, а також в інших випадках, передбачених законодавством, — вони розглянуті в статті. 

Виходячи з вимог ст.115 КЗпП України заробітна плата виплачується працівникам регулярно в робочі дні у строки...

(Інформаційно-аналітичний бюлетень). Випуск 12 (70)

(Інформаційно-аналітичний бюлетень). Випуск 11 (69)

(Інформаційно-аналітичний бюлетень). Випуск 10 (68)

(Інформаційно-аналітичний бюлетень). Випуск 5 (63)

 

(Інформаційно-аналітичний бюлетень). Випуск 4(62)

(Інформаційно-аналітичний бюлетень). Випуск 3 (61) 

     Керівники підприємств, установ і організацій можуть надавати без шкоди для виробничої діяльності працівникам, які навчаються в середніх загальноосвітніх вечірніх і заочних школах, за їх бажанням, у період навчального року один-два вільних від роботи дні на тиждень, без збереження заробітної плати.

Відповідно до статті 43 Конституції України кожна людина має право на працю, що включає можливість заробляти собі на життя працею, яку вона вільно обирає або на яку вільно погоджується.